Postări

Se afișează postări din februarie, 2012

MANAGER RESURSE UMANE

Cursul de Manager resurse umane inițiat de compania noastră își propune să analizeze problemele cu care orice manager se confruntă în momentul în care urmează să inițieze un proiect, de la întocmirea planului de acțiune, la contractare și alocare de resurse, la monitorizare, evaluare și încadrarea în termene limită. Vor fi abordate atât elemente de teorie, cât și practică în domeniu, accentul fiind pus pe învățarea experiențială, implicit pe lucrul în echipă. Partea teoretică a cursului , a cărui tematica include rolul și poziția departamentului de resurse umane în cadrul unei organizații, tehnici de recrutare și selecție a personalului, precum și legislație și politici manageriale, își propune să ofere participanților, după parcurgerea modulului, următoarele competențe: • Consilierea celorlalți manageri în probleme de resurse umane • Coordonarea drsfășurării activităților de resurse umane • Coordonarea alborării politicilor din departamentul de resurse umane • Coordonarea p

MANAGER DE PROIECT

Stimati cursanti , cursul de Manager de proiect initiat de compania noastră îsi propune să analizeze problemele cu care orice manager se confruntă în momentul în care urmează să initieze un proiect, de la întocmirea planului de actiune, la contractare si alocare de resurse, la monitorizare, evaluare si încadrarea în termene limită. Vor fi abordate atât elemente de teorie, cat si practică în domeniu, accentul fiind pus pe invatarea experimentală, implicit pe lucrul în echipa. În partea teoretică a cursului ne propunem să abordăm următoarele aspecte: • Elementele esentiale ale proiectului • Analiza problemei • Analiza factorilor interesati • Analiza SWOT • Scop, obiective, activităti, buget, resurse • Analiza riscurilor • Contractarea şi subcontractarea – achiziţiile publice • Monitorizarea si evaluarea • Elementele unei propuneri de finantare • Managementul resurselor umane, timpului, activitătilor, situatiilor dificile • Asigurarea respectării prevederilor contractuale

CURS CONTABILITATE

Cursul organizat de societatea noastra are in vedere urmarirea parcursului contabil din fazele sale incipiente, dar continuand pana la inregistrarea si interpretarea documentelor ce apartin acestui domeniu, mai exact emitere factura, aviz insotire marfa, dar si inregistrarea balantei si a bilantului. Cursul are o importatnta componenta practica, utilizandu-se un soft specializat in acest sens. De asemenea, cursul are in vedere legislatia in vigoare dar apreziaza si dinamica acesteia. Cursul este extrem de util celor ce vor sa debuteze in aceasta profesie, dar si celor ce doresc sa isi perfectioneze cunostintele, sesiunile deschise cu lectorii nostrii dar si cu specialisti din cadrul institutiilor publice fiind extrem de interesante şi utile propunându-si sa aduca mai aproape institutia de control de contribuabili prin contopirea viziunii celor doua parti contribuabil/institutie de control. STRUCTURA CURSULUI ESTE URMATOAREA : I. Partea introductiva isi propune sa prezinte rolul si

Servicii Infiintare ONG, Asociatii, Fundatii, Asociatii Agricole, OG 25/2000, Legea 214/2011

Din 2012, S.C. PROFESIONAL NEW CONSULT S.R.L. ofera urmatoarele servicii: Servicii privind infiintarea de ONG, asociatii non profit , asociatii caritabile , conform OG nr. 26/2000 Profesional New Consult va sta la dispozitie pentru infiintari asociatii , fundatii (ONG), asociatii non profit, caritabile, conform O.G. nr. 26/2000 - redactare act constitutiv, statut, rezervare denumire, consultanta.  Profesional New Consult va sta la dispozitie pentru infiintare de asociatii agricole conform Legii nr. 214/2011 privind pentru organizarea, administrarea si exploatarea pajistilor - redactare act constitutiv, statut, rezervare denumire, consultanta. Detalii pe http://www.profesionalnewconsult.ro
Din 2012, SC. PROFESIONAL NEW CONSULT S.R.L. , promoveaza un nou serviciu de maxim interes : S.C. Profesional New Consult S.R.L. ofera servicii privind contestarea/atacarea proceselor verbale de contraventie , indiferent de emitentul acestora (POLITIE, ARR, CNADNR, POLITIE COMUNITARA, DIRECTII JUDETENE, GARDA DE MEDIU, INSPECTIA MUNCII, AJOFM, ETC) Pentru sesizarea instantei nu este nevoie de prezenta dumneavoastra, puteti sa trimiteti prin posta plangerea, impreuna cu o imputernicire. Contestarea procesului-verbal se face prin redactarea unui act de investire a instantei, numit plangere. Plangerea se depune la sediul institutiei care a emis plangerea contraventionala . Plangerea se adreseaza judecatoriei in a carei raza teritoriala a fost savarsita fapta (asa vine vorba, pentru ca dumneavoastra bineinteles ca n-ati savarsit nici o fapta rea, sau chiar daca ati savarsit, in mod categoric nu sunteti vinovat). IMPORTANT !!! SE ACHITA ONORARIU DOAR IN CAZUL SOLUTIONARII FAVOR